中共揭阳市揭东区统计局党组关于落实三届区委第六轮巡察集中整改进展情况的通报

（整改进展情况公开）

根据揭东区委统一部署，2025年5月中旬至7月下旬，区委第四巡察组对区统计局党组进行了巡察。2025年9月19日，区委第四巡察组向区统计局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以公布。

一、区统计局党组及主要负责人组织落实整改情况

局党组坚决履行巡察整改主体责任，持续强化管党治党政治责任，把坚持和加强党的全面领导贯彻到整改落实工作全过程，制定区委巡察反馈问题整改进展情况台账和整改落实方案，对照反馈的四个方面18个问题，确定整改措施43条，建立问题清单、任务清单、责任清单。局领导班子成员切实履行“一岗双责”，按照责任分工推进分管领域整改任务；各股（室、中心）对照巡察反馈意见和整改方案，主动认领问题、细化措施，切实做到整改责任层层压实、压力传导到位，扎实推动巡察反馈问题整改落实。截至2026年4月8日，巡察反馈的18个具体问题，已完成整改17个；制定的43条整改措施，已完成42条，余下1项正按要求开展整改工作。

集中整改进展情况

（一）已完成的整改事项及整改结果

1、反馈的“对‘第一议题’重视程度不够”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。提高政治站位，强化思想引领，深刻认识“第一议题”制度的重要意义，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，纳入重要议事日程，全年通过召开局党组理论中心组学习会、党组会等加强学习研讨35场次，如2025年9月27日召开局党组会，专题学习贯彻习近平总书记发表在《求是》杂志的重要文章《促进民营经济健康发展、高质量发展》，全面落实党中央决策部署。

反馈的“对‘第一议题’制度理解有偏差”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。严格落实“第一议题”学习制度和学习内容，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央最新精神，强调“学思用贯通、知信行统一”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

反馈的“思考深度不够，学会结合不紧”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。深化学用结合，提升学习质效。围绕局中心工作开展专题研学，推动理论学习与统计工作推进深度融合发展。2025年，共召开党组会21次、学习中心组学习会14次，其中35场次专题传达学习习近平总书记重要指示精神和中央、省委、市委和区委有关决策部署，推动政治理论学习与统计业务实践同频共振、提质增效。如2025年12月23日，局党组召开专题会议，深入学习总书记在《求是》杂志发表的重要文章《因地制宜发展新质生产力》。会议坚持原原本本学、联系实际悟、聚焦问题研，深化了对新质生产力发展方式的认识，丰富了新质生产力理论内涵，为实现高质量发展注入了不竭动力。

4、反馈的“有的统计报表数据漏报”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强统计法律法规的宣传，增强领导干部和统计人员依法统计意识，对原《蔬菜、瓜果生产情况季节报》和《园林水果生产季节报》开展检查核实，对核实“漏报”情况进行整改重报，并进一步加强统计人员培训，提高业务水平。

5、反馈的“有的统计报表数据前后不一致”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。聚焦数据采集源头治理，严格规范基层统计工作，规范上报行政村和经济合作社统计资料使用公章审批权限和范围，切实筑牢统计数据质量第一道防线。

6、反馈的“开展执法检查存在形式化倾向”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。提高思想认识，深刻认识统计执法检查对维护数据真实准确起到的关键作用，结合实际采取措施提高执法检查质量和成效，提高统计数据的真实性和准确性。

7、反馈的“执法检查覆盖面不广”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。制定《2026年全区统计法治工作要点》，进一步提高统计工作法治化规范化水平，强化统计干部的法律知识和素质，加强统计执法力量，提升执法检查覆盖面。

8、反馈的“执法检查实际效果不明显，2021年以来开展执法检查未能发现统计数据失实问题，也未曾采取行政警告或罚款等处罚措施”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强培训学习，努力提高我区执法证考试的合格率，争取2026年度全局持有统计执法证达到2人以上。在目前全局持有统计执法证不足2人的情况下，结合专业查询、核查等方式，保障数据源头质量。

反馈的“围绕区委中心工作主动谋思路、谋发展不够”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。局党组聚焦“十五五”良好开局目标，建立健全经济运行分析机制，定期开展专题调研和经济形势研判，每月度认真做好全区经济运行情况分析报告。

10、反馈的“对全区经济运行情况的分析研判工作不到位”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强学习相关经济理论，着眼全区经济社会高质量发展，围绕GDP、农业、工业、商业、固投等主要经济指标进行分析监测预警，深化统计分析研究，在每月联网直报工作结束后，撰写《全区“四上”企业联网直报情况的通报》；市级反馈相关经济指标数据后，撰写《全区经济运行情况分析》，为推动揭东经济高质量发展提供准确的统计信息支持。

11、反馈的“为民服务意识有所欠缺，领导班子带头深入企业开展调查研究少，纾解企业“堵点”、指导帮助企业解决在统计工作中的实际问题不多，统计服务企业的能力和水平有待提升”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。局党组认真落实全面从严治党主体责任，深入基层，深入群众，进一步强化为民服务的意识，领导班子积极带头深入企业开展调查研究，围绕企业在统计报表、数据报送、指标理解等方面的“堵点”“难点”，帮助企业解决在统计工作中的实际问题，努力提高统计服务企业的能力和水平。

12、反馈的“调研成果质量不高”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强学习培训和交流，围绕“经济运行与统计监测”等课题，形成统计监测分析报告、提高统计分析区域经济的能力。结合全国第四次农业普查工作开展专题式调研，着力形成高质量调研报告，推动调研成果转化为优化统计服务的具体措施。

反馈的“对意识形态工作的极端重要性认识不足”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。区统计局党组切实履行意识形态工作全面领导责任，坚持将意识形态工作与统计工作同部署同研究同落实，分别在2025年1月20日、4月2日、9月8日、11月3日召开局党组织会议专题研究意识形态工作，认真履行意识形态工作主体责任,切实将意识形态工作摆上重要日程。

14、反馈的“工作制度亟待完善”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。认真制定《区统计局中心组理论学习计划》、《2026年全区统计法治工作要点》，建立健全了意识形态工作责任落实制度；加强“学习强国”和“广东省干部培训网络学院”平台的推广应用，建立健全平台学习长效机制，结合专题会议、组织远程学习等方式，积极组织参加有关意识形态和宣传思想工作专题教育培训。

15、反馈的“思想认识不到位，对网络安全工作研究部署少，分析研判弱”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。提高政治站位，强化组织领导，局党组每季度召开党组会议专题进行意识形态（网络安全）分析研判，经常性开展意识形态领域问题风险排查，如2025年9月8日、11月3日分别召开局党组织会议，专题研究意识形态工作。重点研判网络安全作为意识形态领域，修订《区统计局网络安全管理办法》和完善网络安全事件应急预案；2025年11月中旬，组织开展全区统计网络专项检查，切实维护网络意识形态安全。

16、反馈的“制度建设短板明显，网络安全事件应急预案、日常管理、信息通报制度等基础性制度缺失”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。建立健全网络安全责任制，修订《揭东区统计局网络安全管理责任制度》和《区统计局网络安全事件应急预案》；开展全区统计业务专线网络安全检查，提升全区统计系统网络安全防护水平。

17、反馈的“教育培训力度不够，缺乏系统性安排，培训频次不足，人均受训时间远低于最低要求”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。依托年度学法和干部培训网络学院等在线学习平台，面向全体职工开展基础性通识培训，提升基本安全防护能力。2025年度，全局干部职工培训学习工作成效显著，参训覆盖面达100%，人均完成培训55学时，较上年度显著提升。

18、反馈的“以普通收款收据列支”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强财务管理制度建设，严格执行会计准则和财务报销规定，全面推行正规发票入账，杜绝以普通收款收据列支。

19、反馈的“审批手续不齐全”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。完善审批流程，对存在的审批手续不齐全等问题，通过明确各级审批责任，及时落实补签，确保所有支出事项手续齐全、资料完整。

20、反馈的“代发业务未附支付明细表”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。明确代发业务必须附具详细的支付明细表，做到资金流向清晰、可追溯。

21、反馈的“采购后未进行验收”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。定期开展财务人员业务培训，提升专业能力与合规意识，完善内部控制机制，定期开展财务检查，及时发现并纠正不规范行为，切实提升财务管理水平。

22、反馈的“差旅费报销使用现金”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。全面推行差旅费非现金结算制度，要求所有差旅支出通过公务卡或银行转账方式支付，并将其纳入财务报销前置条件，杜绝现金报销现象。

23、反馈的“报销凭证不齐全”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。完善报销审核机制，修订《揭阳市揭东区统计局财务管理制度》，明确凭证清单要求，对缺失票据、手续不全的一律不予受理，对2021年11月至2025年2月期间5次出差选择定额包干方式的补附相关《非交通工具出差定额包干》审批表，确保报销资料真实、完整、可追溯；对差旅费报销情况进行排查，发现问题及时整改问责，持续强化财务管理规范化水平。

24、反馈的“计算机和办公设备维护保养支出费用偏高”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强巡检和维护频次，定期开展软硬件巡检与保养，降低突发故障发生率；明确第三方巡检的范围和标准：计算机终端维护和保养服务。局内台式和便携式计算机37台，每台每月维护保养费用50元；机房、办公设备维护和保养服务。打印机和其他it设备19台（套），全年维护保养费用共11400元。2026年经平台采购全局计算机设备和办公设备维护保养费用分别为2.22万元和1.14万元，比上一年度节约16.4%。

25、反馈的“资产管理不严格”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强对资产监督管理，严格落实“谁使用、谁负责”的管理原则，确保每台PAD设备可追溯、可核查，对于因管理失职造成资产损失的，依法依规追究相关责任人责任。2023年8月25日，全区第五次全国经济普查PAD平板设备共借出341台，目前已收回333台，还有8台未收回，其中：云路镇未归还2台、锡场镇未归还2台、开发区未归还2区、埔田镇未归还1台、月城镇未归还1台。为确保设备不丢失，我局已落实各有关镇街加强督促核实追踪，及时把PAD设备交还我局。截止目前，未收回的8台PAD已全面收回。

26、反馈的“纪律教育学习月活动开展不扎实”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。压实全面从严治党主体责任，将纪律教育学习月纳入年度党建工作重点任务，制定实施方案，明确目标要求和考核标准，确保学习教育入脑入心。

27、反馈的“对警示教育重视程度不够”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。丰富警示教育形式，通过观看警示片、通报典型案例、开展廉政谈话等方式增强教育实效。

28、反馈的“廉政风险防控有盲区”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。全面梳理廉政风险点，加强全局党员干部职工党风廉政教育，签订《党员领导干部“八小时以外”活动报告表》，推动党风廉政建设全覆盖、无死角。

29、反馈的“落实党建主体责任的主动性不够，存在重业务轻党建倾向”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。强化政治引领，压实党建第一责任，认真落实全面从严治党主体责任，明确党组书记第一责任人职责，将党建工作纳入年度重点任务清单，重大业务部署同步谋划党建工作安排，定期开展党建履职情况述职评议，健全并落实谈心谈话制度，推动党建业务同频共振。

30、反馈的“‘三会一课’制度执行不到位”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。局党组切实履行全面从严治党主体责任，坚持把政治建设摆在首位，严格执行“三会一课”制度，认真按照“建强堡垒、铸牢忠诚”揭东区基层党组织组织生活每月的工作指引，严格规范党支部组织生活，细化每月的“三会一课”学习内容、实践安排、组织形式，持续提升组织生活质效。2025年共召开党组会议21次，组织理论学习中心组集体学习14次，其中共35场次开展“第一议题”专题学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。

31、反馈的“党组理论学习中心组学习不扎实”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。坚持以党的创新理论为指导，紧扣新时代党的建设总要求和高质量发展主题，制定《区统计局党组理论学习中心组学习工作计划》，把学习贯彻总书记重要指示精神作为首要政治任务，2025年，共召开学习中心组学习会14次，突出政治理论学习与主责主业深度融合，切实提升领导干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

32、反馈的“党内政治生活不严肃不认真”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强思想教育，深入开展党内法规学习，细化组织生活和换届选举工作流程，明确各环节责任分工，严格规范谈心谈话制度执行，并做好规范记录，强化党员干部的政治意识和规矩意识。

33、反馈的“基层党组织换届选举不规范”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。定期组织党务工作者开展业务培训，加强学习贯彻《中华人民共和国公务员法》《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，通过结合实际组织党务工作者参加专题培训，提升政策理解力和实操能力。

34、反馈的“缺乏后备干部储备”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。持续优化人才引进渠道，进一步加强统计队伍建设。局党组高度重视，专门召开会议研究，2025年度，从揭东区霖磐镇经济发展办公室调入有关公务员到我单位综合法规股工作、任一级科员。目前我局现有38周岁以下年轻干部4名。

35、反馈的“缺乏对干部队伍的统筹谋划”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强组织保障，推动关键岗位及时配备符合资格条件的干部，杜绝长期由非适任人员代管的情况。2025年9月15日，进一步提升我区统计服务能力和数据治理水平，我局向区委申请增加区统计普查中心事业编制，争取区委编办重视和支持推动关键岗位及时配备符合资格条件的干部，杜绝长期由非适任人员代管的情况。

36、反馈的“民主推荐范围不准确”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。强化政策学习与业务培训，2025年10月13日，召开局党组会议，专题学习《党政领导干部选拔任用工作条例》，提升干部选拔任用工作的规范化、专业化水平。

37、反馈的“民主测评对象范围不全”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。依据干部管理权限、岗位职责，明确应纳入测评的领导班子成员、中层干部、关键岗位人员。

38、反馈的“确定考察对象会议未及时记录”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。完善会议记录和档案管理制度，对2021年11月有关同志晋升职级工作资料的考察干部谈话记录表、2023年12月有关同志晋升职级工作中确定为相应职级的考察对象的会议资料和晋升职级工作资料进行补充完善。

39、反馈的“纪实资料撰写不严谨”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。对2021年11月有关同志的提拔使用文书档中，《个人有关事项报告表》“组织人事部门意见”一栏，及时出具意见以及补盖单位盖章。

40、反馈的“公职人员出国（境）证件登记管理较混乱”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强《揭东区干部因私出国（境）管理办法》《关于进一步加强国家工作人员出（境）管理工作提醒事项清单》《科级以下干部因私出国（境）审批工作规程》等规定学习，提高业务人员对备案政策、流程和标准的理解和执行能力，并按照“集中保管、动态跟踪”原则，规范登记台账，进一步完善《登记备案人员信息管理台账》，2025年9月29日，对备案人员证件开展专项清理行动，切实防范管理风险，保障工作有序运行。截至目前全局登记全员备案25人，管理证件9本。

41、反馈的“整改长效机制落实不到位”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。健全完善整改长效机制，建立“问题清单+责任清单+任务清单”动态管理台账，强化整改全过程督导，定期开展“回头看”，重点核查整改成效和制度执行情况，切实提升整改工作的系统性、针对性和长效性。

42、反馈的“个别问题整改不到位”的问题。

整改情况：已完成，并长期坚持。加强统计内部的统计法律法规知识学习，继续强化统计干部的法律知识和素质，新一年度积极选派符合条件的人员参加执法证培训和考试，努力提高我区执法证考试的合格率，全力打造一支政治素质过硬、精通统计法律知识、熟悉统计业务工作的统计法治队伍。

（二）对长期整改任务采取的重要举措和取得的阶段性成效

43、反馈的“机关后勤服务人员人事档案管理审核不规范”的问题。近年来我局办公室负责人更替频繁，加上局编制和人手紧缺，档案管理工作连续性不足，导致问题长期积累，机关后勤服务人员人事档案未纳入规范化管理体系，档案材料只整理至2015年4月，且存在资料缺失、信息认定不规范问题。

整改情况：正在整改中。局党组成立专项整改工作组，由分管副局长牵头，办公室、人事、后勤保障部门协同，目前已完成全部后勤服务人员档案“一人一册”标准化整理，统一启用专用档案盒、补全缺失材料（追补劳动合同3份），对照干部人事档案标准，完成全部3位事业编制人员和2名在岗后勤服务人员人事档案管理专项审核与整理装订工作，整改完成率达100%。下一步，将强化档案管理主体责任，积极发挥部门协同，力争在60日内完成文书档案规范化整理工作，确保文书档案完整有序、分类科学，同步形成《区统计局文书档案目录表》并归档。

（三）巡察移交问题线索和信访件办理情况

无。

三、下一步工作安排

下一步，区统计局党组将按照标本兼治、统筹兼顾的原则，严格对标巡察反馈意见，逐条逐项压实整改责任、细化整改措施、明确整改时限，确保问题整改落实，切实把巡察成果转化为推动统计事业高质量发展的动力和实际成效。

强化政治担当，夯实巡察整改主体责任。牢固树立“抓好整改是尽职、不抓整改是渎职、整改不力是失职”的理念，在整改上见真章、动真格、求实效。要落实主体责任。局党组切实扛起整改总责，坚持以上率下、靠前指挥；党组书记坚决履行第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调；班子成员严格落实“一岗双责”，既抓业务、更抓整改，以最坚决的态度、最有力的举措扛稳抓牢整改政治责任。

（二）建立长效机制，巩固巡察整改成果。坚持“当下改”与“长久立”相结合，把巡察整改落实与推进统计改革发展结合起来，与开展树立和践行正确政绩观学习教育结合起来，聚焦共性问题和深层次矛盾，深入剖析制度漏洞、管理短板和作风顽疾，分类推进整改成果转化，及时提炼经验做法，建立健全长效机制，全力推进统计工作高质量发展。

（三）加强制度建设，推动全面从严治党纵深发展。围绕区域经济发展的大局，以巡察整改为契机，系统梳理现行规章制度，针对共性问题和深层次症结，修订完善《党组议事规则》、干部教育管理等制度机制，推动整改成果转化为治理效能，持续加强统计行风建设，严明数据真实性“生命线”，以刚性制度保障全面从严治党向基层延伸、向业务融合、向治理赋能，不断推动我区统计事业再上新台阶。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0663-3262039；邮政地址：515500；电子邮箱：tjj06633262039@163.com。

中共揭阳市揭东区统计局党组

2026年 4 月 29 日